國家電網(wǎng)公司明確了推進“一體四翼”高質(zhì)量發(fā)展的目標，指出要始終堅持精神引領(lǐng)，積極傳承和發(fā)揚電力精神和電網(wǎng)鐵軍精神，深化優(yōu)秀企業(yè)文化。國家電網(wǎng)有限公司特高壓建設(shè)分公司（以下簡稱“國網(wǎng)特高壓公司”）作為國家電網(wǎng)公司承擔特高壓工程建設(shè)管理的專業(yè)化公司，是新型電力系統(tǒng)建設(shè)的主力軍，是推進“一體四翼”高質(zhì)量發(fā)展的重要力量。當前，特高壓工程進入了以高海拔為特征的地域“無人區(qū)”和以大規(guī)模輸送新能源為特征的技術(shù)“無人區(qū)”，對工程管理、隊伍建設(shè)提出了更高要求。為此，國網(wǎng)特高壓公司探索建立了“1123”企業(yè)文化落地特高壓工程建設(shè)工作機制，深化優(yōu)秀企業(yè)文化有效落地，為工程建設(shè)提供強大精神動力，為推進特高壓工程高質(zhì)量建設(shè)、服務(wù)“一體四翼”高質(zhì)量發(fā)展賦能。
推進以弘揚電力精神為重點的企業(yè)文化在特高壓工程落地機制總結(jié)研究
總結(jié)凝煉品牌文化口號。形成“黨建引領(lǐng)·專業(yè)專注特高壓”品牌文化口號，明確口號內(nèi)容、宣傳應(yīng)用范圍和要求，組織開展品牌文化口號的宣貫。提出“1123”企業(yè)文化落地特高壓工程建設(shè)工作機制。在總結(jié)基礎(chǔ)上，凝煉形成一個品牌文化口號（黨建引領(lǐng)·專業(yè)專注特高壓）、一個工作中心（圍繞特高壓工程建設(shè)主責主業(yè)推進企業(yè)文化落地落實）、兩個落地平臺陣地（工程一線黨組織思想教育平臺陣地、特高壓工程宣傳展示平臺陣地）、三個落地實踐舉措（開展特高壓工程建設(shè)思想教育“三個一”行動、特高壓工程先進典型“三個一”選樹行動、特高壓工程“企業(yè)文化示范點”創(chuàng)建行動），進一步豐富工作機制的內(nèi)涵，為下一步有效運轉(zhuǎn)提供堅強基礎(chǔ)。
積極打造以弘揚電力精神為重點的企業(yè)文化在特高壓工程落地的平臺陣地
打造堅強的工程一線黨組織思想教育平臺陣地。一是建立一線黨組織。在新開工工程上成立現(xiàn)場臨時黨支部，實現(xiàn)了“一個支部就是一個堡壘”的目標，讓黨旗在工程現(xiàn)場高高飄揚，為特高壓工程建設(shè)提供了強大組織保障。二是推進一線黨組織有效運轉(zhuǎn)、發(fā)揮作用。深化應(yīng)用《國家電網(wǎng)有限公司特高壓建設(shè)分公司工程現(xiàn)場臨時黨支部管理標準化手冊》，切實將臨時黨支部建成工程一線黨員思想教育的前沿陣地。三是注重工作成效，鞏固完善一線黨組織特色做法。強化“隊、區(qū)、崗”載體建設(shè)，推進黨員突擊隊在工程建設(shè)中有行動、黨員責任區(qū)在施工區(qū)域中有覆蓋、黨員示范崗在工程建設(shè)管理職責中有落地的“三有”舉措，讓一線黨員發(fā)揮先鋒模范作用，實現(xiàn)“一個黨員一面旗幟”；深化“黨建+”工程實施，成效體現(xiàn)在工程建設(shè)目標實現(xiàn)。
打造立體的特高壓工程宣傳展示平臺陣地。一是推進多媒體展廳、文化墻、宣傳片和宣傳冊等宣傳載體建設(shè)，宣貫“黨建引領(lǐng)·專業(yè)專注特高壓”品牌口號，全面營造團結(jié)向上、積極正向的文化氛圍。二是規(guī)范工程現(xiàn)場黨建陣地和企業(yè)文化平臺，納入公司《標準化臨建建設(shè)指導方案》并印發(fā)執(zhí)行，推進幫果、慶陽、巴里坤換流站等在建工程應(yīng)用推廣，形成特高壓工程黨建和企業(yè)文化成效的展示平臺，提升公司特高壓品牌形象。
全面實踐以弘揚電力精神為重點的企業(yè)文化在特高壓工程落地實施的舉措
文化鑄魂強思想，開展特高壓工程建設(shè)思想教育“三個一”行動，統(tǒng)一凝聚工程一線員工思想行動。一是開展一次“紅色基因、電力傳承”主題實踐。工程現(xiàn)場黨組織充分運用特高壓工程周邊紅色資源，先后開展了“重走長征路 奮進新征程”等近10項教育實踐活動，通過重溫入黨誓詞、參觀實踐、學習交流，切實增強建設(shè)特高壓工程職工干事創(chuàng)業(yè)的責任感、使命感。二是開展一次支部書記談心日活動。通過談心日活動建立現(xiàn)場黨組織書記與黨員聯(lián)絡(luò)機制，圍繞工程急難險重，把握問題、化解矛盾，強化思想政治工作對工程建設(shè)的重要作用。三是為工程一線職工辦一件實事。出臺《特高壓工程高原項目醫(yī)療保障體系建設(shè)和維護使用管理辦法》，投入專項經(jīng)費為高海拔工程建設(shè)高原氧吧，深入推進高原增壓艙、彌散式供養(yǎng)裝置等保障措施落地，切實保障現(xiàn)場人員健康。
文化賦能抓典型，開展特高壓建設(shè)先進典型選樹“三個一”行動，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)熱情。一是開展一次“最美工匠”選樹。圍繞管理、技術(shù)、工藝、創(chuàng)新等方面，各臨時黨支部組織選樹一線的先進典型，多種形式廣泛宣傳先進事跡，作為向上級工會組織、黨組織推薦的先進典型儲備。二是開展一次“最美特高壓人”選樹。按照政治過硬、道德高尚、業(yè)績突出、群眾滿意的標準，深入挖掘立足本職干事創(chuàng)業(yè)的動人事跡，選樹10名職工身邊的先進典型。三是開展一次特高壓重點工程“勞動模范”選樹。立足重點工程建設(shè)立功競賽，做好特高壓工程建設(shè)中勞動模范的選樹，廣泛宣傳先進典型事跡，營造學先進、趕先進、正當先進的良好氛圍。
文化融入建示范，在特高壓工程中開展“企業(yè)文化建設(shè)示范點”創(chuàng)建行動，提高特高壓價值影響力。一是加強常態(tài)化部署，每年年初在公司思想政治工作年度工作計劃中部署企業(yè)文化示范點創(chuàng)建工作，推動示范點創(chuàng)建工作有序推進。二是每年10月前組織開展示范點創(chuàng)建工作，分解并落實創(chuàng)建任務(wù)，實現(xiàn)創(chuàng)建目標，推動企業(yè)文化落地。三是每年11—12月開展示范點創(chuàng)建總結(jié)、驗收、評審，評選產(chǎn)生公司級“企業(yè)文化建設(shè)示范點”，作為向國網(wǎng)公司“企業(yè)文化建設(shè)示范點”推薦的儲備，提煉宣傳特色做法和典型經(jīng)驗，在公司內(nèi)學習交流推廣，營造良好文化氛圍。
國網(wǎng)特高壓公司堅持踐行“人民電業(yè)為人民”宗旨，建立和實踐“1123”工作機制，積極打造“黨建引領(lǐng)·專業(yè)專注特高壓”品牌，使電力精神進一步弘揚，優(yōu)秀企業(yè)文化在特高壓建設(shè)中持續(xù)落地深植，特高壓專業(yè)影響力和公司軟實力不斷提升，有力推動特高壓工程高質(zhì)量建設(shè)、公司高質(zhì)量發(fā)展。（國家電網(wǎng)有限公司特高壓建設(shè)分公司 王瑤 張慧 劉環(huán) 陳海濤 王心宇 謝永祥 李一晨）
